대덕구 공고 제2026 – 266호

고독사 통합사례관리사(기간제 근로자) 공개 모집

대덕구 생활보장과에서 2026년 고독사예방 사례관리사업 추진을 위한 전담인력(기간제근로자)채용을 다음과 같이 공개 모집합니다.

2026년  2월  26일

대전광역시 대덕구청장

1. 채용분야 및 인원 / 1명

채용분야 (복지)	업무 내용	근무처
기간제근로자 (고독사 통합사례관리사)	- 고독사 위험 대상자 사례관리 및 모니터링 - 고독사 예방 업무 보조	대덕구청 (생활보장과)

2. 근무조건

❍ 채용기간 : 2026. 4. 1.(예정) ~ 2026. 12. 31.(9개월)

- 채용기간 종료 후 사정에 따라 재계약(연장) 될 수 있음

❍ 보    수 : 기본급 2,261천원(사회보험료 본인부담금 포함)

❍ 기타수당 : 예산범위 내 시간외수당, 여비 등 별도 지급

❍ 근무시간 : 1일 8시간, 주 5일(주 40시간)

※ 운영상 시간외, 토․일요일, 공휴일 근무를 명할 수 있음

3. 응시자격

구분		세부내용
공통자격		□공고일 만 18세 이상 ~ 만 60세 이하 대전광역시 거주자 □사회보장급여의 이용·제공 및 수급권자 발굴에 관한 법률 시행규칙 제7조의 2 제1항의 자격 및 경력 기준에 따라 채용 □성범죄 및 아동·노인학대 관련 범죄 사실이 없는 자 □전염성 질환이 없는 자 □사례관리 진행 능력을 갖춘 자 □전산(워드, 엑셀 등) 사용 가능한 자 □남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 □최종학력증명서 (대학원의 졸업자의 경우, 대학교 졸업증명서 포함)
분야별 자격	복지	□사회복지사 1급을 취득한 후 사회복지분야 근무경력이 2년 이상 인 사람 □사회복지사 2급을 취득한 후 사회복지분야 근무경력이 4년 이상 인 사람 □정신건강사회복지사 2급 이상 자격증을 취득한 후 사회복지 분야 또는 보건분야 근무경력이 2년 이상인 사람 □간호사 면허증을 취득한 후 사회복지분야 또는 보건분야 근무경력이 2년 이상인 사람
우대사항		□사례관리 유경험자, 전산 관련 자격증 소지자 □정신건강사회복지사, 간호 분야 자격증 소지자

4. 채용방법

❍ 1차 서류심사 : 응시자격 적격 여부 검토 및 평가표에 의한 심사

※ 응시자격 미충족자 불합격 처리

❍ 2차 면접시험 : 1차 서류심사 합격자 대상

- 서류심사 합격자를 대상으로 개별면접

- 평가표에 의거 직무수행에 필요한 사항 등 종합심사

- 2차 면접심사 100% 반영 후, 고득점자순 최종 선발

(최종합격후, 결격사항 조회 결과 부적격자인 경우 차순위자 채용)

5. 채용일정

채용공고	응시원서 접수	1차 합격자 및 면접시험공고	2차 면접시험	최종 합격자 공고
26. 2. 26. ~ 26. 3. 17.	26. 3. 19. ~ 26. 3. 20.	26. 3. 23.	26. 3. 25.	26. 3. 27.

※ 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며 공고는 대전광역시 대덕구청 홈페이지(http://www.daedeok.go.kr) “채용공고”란에 게시

6. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 26. 3. 19.(목) ~ 26. 3. 20.(금) 09:00~18:00(업무시간 내)

❍ 접수방법 : 접수기간 내 본인 직접 방문접수(우편접수 불가)

※ 채용서류 접수 완료 이후에는 추가 서류 제출 및 보완 불가

❍ 접 수 처 : 대덕구청 생활보장과 희망복지팀(1층)

※ 응시원서 서식은 대덕구 홈페이지(채용공고)에서 내려 받아 작성

7. 제출서류

구분	세부내용
기본 제출서류	① 응시원서 ② 이력서(자필) / ※경력사항은 경력증명서로 증빙 가능한 사항만 기재 ③ 자기소개서 ④ 개인정보 수집․이용 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 ⑤ 경력증명서 / ※이력서 상에 기재한 경력사항이 있는 경우 반드시 제출 (근무기간,직위,업무를 정확히 기재) ⑥ 자격증 사본(반드시 원본 지참) ⑦ 운전면허 자격증 사본1부 ⑧ 주민등록 초본1부 (주소변동 전체 및 병역사항 기재) ⑨ 최종학력증명서 (대학원의 졸업자의 경우, 대학교 졸업증명서 포함)
채용예정자 제출서류 (최종 합격자에 한함)	① 기본증명서 1통 ② 주민등록등본 1통

※ 첨부서류가 미 제출된 경우 지원서에 기입한 내용을 인정하지 않음

8. 기타 안내사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 제출하시기 바랍니다.

❍ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미비나 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

- 각종 구비서류는 반드시 원서접수기간 내에 제출하여야 합니다.

❍ 접수된 일체의 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도 합격을 취소 할 수 있습니다.

❍ 응시인원이 선발 예정인원의 4배를 초과한 경우에는 선발 예정인원의 4배수 이내로 서류전형 합격자로 결정할 수 있습니다.

❍ 응시자중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우에 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수  있으며, 변경된 사항은 시험 시행일 1일전까지 대전광역시 대덕구청 홈페이지『고시공고』란에 게시합니다.

❍ 채용서류의 반환청구기간은 2026. 3. 26.~ 5. 26.까지이며,반환청구 기간이 경과하거나 미반환된 채용서류는「개인정보보호법」에 따라 파기됩니다. * 반환비용 구인자 부담 및 온라인 제출은 반환 의무 없음

❍ 채용여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 응시자(확정된 채용대상자는 제외)는「채용절차의공정화에관한법률」별지 서식의 채용서류 반환 청구서를 작성하여 제출하여야 합니다.

❍ 기타 자세한 사항은 대전광역시 대덕구 생활보장과로 문의 하시기

바랍니다.(☎ 042-608-6741)

[별지 제1호 서식]

응  시  원  서(원본)

본인은 대전광역시 대덕구 통합사례관리사 기간제 근로자 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며, 다음 사항을 서약합니다.

본인은 공고사항의 응시자격에 적합한 사람으로서 아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험응시는 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2026년   월    일

응시자 성 명               (인)

※접수(응시)번호		담당자 기재	응시분야
성 명	(한글)		생년월일	(만 세)
	(한자)
주 소			E-mail
전화번호			휴대폰

대전광역시 대덕구청장 귀하

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응 시 표

대전광역시 대덕구 통합사례관리사(기간제) 채용시험

※응시번호	담당자 기재		응시분야
성명	(한글)		(한자)
2026년 월 일 대전광역시 대덕구청장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부를 확인하시기 바랍니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 시험일 전일까지 대전광역시 대덕구 생활지원과로 오시면 재교부 받으실 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.

(뒷면)

응 시 원 서  작 성 요 령

1. 작성요령

① 주소는 반드시 주민등록상 주소를 정확하게 기재하여야 합니다.

② ※표시가 되어 있는 접수번호(응시)번호 란은 본인이 기재하지 않습니다.

③ 그 외의 란은 빠짐없이 기록하며 서명은 자필로 작성합니다.

2. 준수 및 기타사항

① 추후 허위사실이 발견되는 때에는 합격 또는 임용을 취소합니다.

② 응시서류의 허위기재, 기재착오 또는 연락 불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 책임입니다.

③ 면접시험, 합격자 발표일 등 시험일정은 변경될 수 있습니다.

④ 응시원서는 직접 방문접수하시기 바랍니다.

(※ 대리접수, 인터넷 및 우편접수 불가)

[별지 제2호 서식]

이  력  서

1. 공통사항
응시 번호		※ 담당자 기재	응시 분야		성 명
2. 응시자격
자격증	자격증명		자격증 취득(예정)일		자격 검정기관
경력	근무기관		근무기간		직 위		담당업무
			( 년, 일)
			( 년, 일)
			( 년, 일)
			( 년, 일)
			( 년, 일)
학위	전공분야		학위 취득(예정)일		학위 종류
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2026년 월 일 성 명 : (서명 또는 날인) 대전광역시 대덕구청장 귀하

※ 경력증명서 및 자격(면허)증 등 사본이 첨부된 사항을 기재해주시기 바랍니다.

(재직기간은 경력증명서에 표기된 년 월 일로 작성하시고, 담당업무는 상세히 작성)

[별지 제3호 서식]

자 기 소 개 서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

성       명:

생 년 월 일:

....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

2026.   .    .

작성자   ○ ○ ○    (서명)

○ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 성장과정 및 자기소개, 학교생활 및 전공분야, 주요경력 및 활동사항(자원봉사 및 외부활동 경험 포함), 지원동기 및 기관에 대한 기여활동 계획, 인생관 등이 나타나도록 작성

- 분량은 Ａ4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

[별지 제4호 서식]

개인정보 수집 ‧ 이용 동의서

대전광역시 대덕구에서는 『개인정보보호법』제15조에 의거하여 직원채용시 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용의 동의여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집 및 이용 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

① 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목

- 성명, 주민등록번호, 주소, 등록기준지, 이메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항

나. 수집 및 이용 목적

- 직원 채용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집·이용 동의일로부터 개인정보의 수집·이용목적을 달성할 때까지

※ 이용기간이 지난 개인정보는 재생이 불가능한 방법으로 즉시 파기

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집·이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가

있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집·이용에 동의를 거부하시는 경우에 직원 채용

시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보를 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월    일      성명:            (서명 또는 인)

Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서  ※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

가) 수집항목 : 주민등록번호, 자격번호 등

나) 수집 및 이용목적

- 직원 채용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함)

② 고유식별정보 보유 및 이용기간

- 수집·이용 동의일로부터 고유식별정보의 수집·이용목적을 달성할 때까지

※ 이용기간이 지난 고유식별정보는 재생이 불가능한 방법으로 즉시 파기

③ 동의거부 권리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 고유식별정보 수집·이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가

있습니다. 다만, 귀하가 고유식별정보 수집·이용에 동의를 거부하시는 경우에 직원 채용시험에서

불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보를 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월    일      성명:             (서명 또는 인)

대전광역시 대덕구청장 귀하

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
oo 사업장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]