일자리창출『고용 우수기업 인증제』시행계획 공고

대전광역시에서는 어려운 경제 여건에도 불구하고 일자리 창출에 현저하게 기여한 기업을 발굴․선정하여 각종 인센티브를 제공하는 『고용 우수기업 인증제』를 시행하고자 아래와 같이 해당 기업을 모집 공고 합니다.

2013.  8 .  9.

(재)대전경제통상진흥원 원장

1. 인증목적

○ 지역의 고용창출 우수기업에 대한 객관적인 인증기준을 설정하고 우수 기업을 인증․지원함으로써 민간부문에서 더 많고 더 좋은 일자리를 조성하기 위함.

2. 신청대상

○ 관내에 소재한 기업으로서 2년 이상 정상 가동 중인 중소기업 중

다음 조건을 충족하는 기업

- 최근 1년간 일자리 증가율(기준일: ‘11. 12월말 고용보험 가입인원 대비 ’12. 12월말    고용보험 가입인원)이 5% 이상이면서 고용 증가인원이 5명 이상인 기업

- 일반적인 기업평가(성장성, 수익성, 안정성, 생산성 등의 지표)가 양호한 기업

- 청년·여성 실업해소 및 취약계층 우선 고용 등 고용 우수기업

- 대상 업종 : 제조업, 제조업 관련 서비스업, 지식서비스업, 지역 핵심전략 산업 분야 등

	《신청자격 제외사유》
○ 금융기관과 거래를 할 수 없는 기업 ○ 근로자 3인 미만인 업체를 비롯 임금체불기업, 민원야기, 환경 오염, 불법 공장 등 사회적 물의를 일으킨 기업, ○ 노동법령 위반으로 벌금형 이상 처분을 받은 업체 ○ 공고일 현재 국세 및 지방세 체납기업

3. 선정방법

○ 인증 평가 기준에 의한 서류심사 및 현지실사 후 지역노사민정실무협의회 최종 심의를 거쳐 선정

4. 인증기업 혜택 및 지원내용

○ 고용창출 우수기업 인증서 수여, 현판 제작 교부 등

지원 유형	내 용	시행 시기	비 고
사기진작	ㅇ고용우수기업 인증제(년 1회, 3년 인증) - 인증서 및 인증패 수여 : 15개 기업 - 시설 및 환경개선자금 지원 : 1천만원씩	2013년 10월
	ㅇ기업 예우 및 홍보 지원 - 홍보협력 및 시 주요행사 초청 등 - 해외시장 개척단 파견 및 해외전시회․박람회 등 참가 우선 지원 - 제품판매, 자매도시 판로지원, 해외마케팅 우선권 부여 - 온라인 오프라인 전방위적 지원 기업홍보	2014년
재정지원	ㅇ중소기업 정책자금 지원 - 유망 중소기업 경영안정자금(2억～5억) - 창업 및 경쟁력 강화자금 등 이차보전(최대13억) ※ 대전광역시 기업인․과학기술인 등에 대한 예우 및 기업 활동 촉진에 관한 조례, 대전광역시 중소기업 육성기금조례	2014년
기타지원	ㅇ세무조사 유예 3년 (지방세법 제64조) - 선정일 현재 지방세 체납액이 없고, 선정일 이전 3년간 세무조사로 인한 추징세액이 없는 기업, 종업원수 50인 미만인 기업 - 지난년도 총 고용인원 대비 10%이상 신규 고용 기업	2014년
	ㅇ각종 박람회 참가 우선 지원 / 년 1회	2014년
	ㅇ산학연 공동기술개발 등 산학협력사업 우선추천․지원	2014년

※ 세부 인센티브 제공사항은 지원기관(부서)의 지원사정에 따라 변동될 수 있음

5. 인증취소 및 조치사항

○ 인증기간(3년)내 감원 등으로 고용증대 인원을 유지하지 못하거나 신청 배제사유에 해당할 경우 인증 취소

○ 조치사항

－ 해당기업 인증서 및 인증패 회수

－ 인센티브 지원 중단 및 향후 5년 이내 고용우수기업 선정(신청)제외

6. 신청 및 접수

○ 신청기간 : 2013. 8. 9 ~ 8. 30

○ 접 수 처 : (재)대전경제통상진흥원 일자리지원센터

－ 주소 : 우 305-343) 대전광역시 유성구 가정북로 96(유성구 장동 23-14)

※ 방문 접수 또는 우편 접수(마감일 도착분에 한함)

○ 신청서류

① 고용 우수기업 인증 신청서【붙임1】1부

② 고용 우수기업 증빙자료【붙임2】1부

③ 사업자등록증 사본 및 공장등록증 사본

④ 원천징수이행확인서, 국세․지방세 납입증명서

⑤ 기타 고용창출 실적을 증명할 수 있는 자료

※ 신청서식 : 대전경제통상진흥원(www.djbiz.or.kr) 및 대전시일자리지원센터

(www.job114.or.kr) 홈페이지 참조 및 다운로드

7. 기타사항

○ 접수서류는 일체 반환 않음

○ 문의처 : (재)대전경제통상진흥원 일자리지원센터 (☎ 864-0019)

대전광역시 일자리추진기획단 (☎ 270-3585)

【붙임 1】

일자리 우수기업 인증 신청서

기 업 체 명			한글 :					영문 :
대표자 성명 (주민등록번호)			( - )					홈 페 이 지
								E-mail 주소
설립 년월일								사업자등록번호
담당부서								기업유형			□ 여성기업 □ 벤처기업 □ 장애인기업 □ 일반기업
담 당 자
								주 생산품
연 락 처
소재지	본 사		(우편번호: )							전 화
										FAX
	공 장		(우편번호: )							전 화
										소유 형태	□ 자가, □ 임대
상시종업원수 (신청월 현재)			총 명(남 : 명, 여 : 명/ 관리 : 명, 기술 : 명, 생산 : 명)
일자리수 증가				일자리창출		고용형태			비정규직 전환			경영철학
‘11. 월		‘12. 월		청년	여성	정규직	비정규직		최근 1년간			CEO 경영마인드 및 사훈
명		명		명	명	명	명		명
【일자리 우수기업 신청개요】- “기업체의 일자리 우수내용 간략히 기재” - ※지면이 모자랄 경우 별지작성 - - -
※ 첨부서류 1. 일자리 우수기업 증빙자료 2. 사업자등록증 및 공장등록증 사본 각 1부, 최근 2년간 재무제표 3. 원천징수이행확인서, 수출실적 확인서, 국세･지방세 납입증명서 4. 기타 증빙자료 등

2013년    월     일

신청업체명 :                대표             (인)

대전경제통상진흥원 원장 귀하

【붙임 2】

일자리 우수기업 증빙자료

1. 일자리 성장성 평가

(1) 신규인력 채용 및 근로자수 증가율 : 최근 1년 기준

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(2) 고용형태 : 정규직vs비정규직 비율

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(3) 정규․비정규직 격차 완화 : 비정규직 처우개선, 비정규 → 정규직화

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

2. 청년 및 여성인력 일자리 창출 평가

(1) 청년 및 여성 인력의 신규채용 비중 및 고용확대 지원 여부 : 최근 1년 기준

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

3. 사람 중심의 일자리 평가

【교육훈련분야】

(1) 자기계발지원

《자기계발 기회부여 및 지원, 연간 지원 받은 근로자수, 1인당 자기계발 훈련시간, 지원금액 등》

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(2) 정부지원 교육기관 활용여부

《정부(지자체)․기타 정부지원 민간 직업교육기관 근로자 교육 프로그램 이용실태 등》

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

【일자리안정분야】

(3) 일자리 나누기 : 기업 차원의 사회봉사 노력 등

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(4) 고용 안정노력

《배치전환 등 고용유지노력, 근로자에 대한 고용안정․전직 지원, 임금피크제, 정년연장 등의 제도 도입》

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(5) 고용안정성 관련 지수 : 이직율, 평균근속년수, 정년연령 등

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(6) 고용 유지율 : 퇴사자 비율 (평균 퇴자자수/평균 근로자수)

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

【일자리환경분야】

(7) 근로조건 : 재택근무,탄력적․선택적 근로시간제도, 출산,양육,자기개발 등 다양한 휴가제도

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(8) 열린경영과 근로자참여 : 노사협의 제도, 고충처리제도, 제안제도, 근로자의 참여내용․정도

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(9) 공정한 인사관리 : 공정한 능력평가 시스템 운영, 채용, 배치, 이동, 승진 등의 공정성

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

【복리후생분야】

(10) 근로자 생활지원 사내복지제도

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

(11) 일과 가정의 양립 : 양육․보육 및 노부모 부양지원, 일․가정 양립 기타 가족친화 경영제도

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

4. 일반적 기업 평가 및 경영철학․직원 만족도 평가

(1) 경영평가 : 성장성, 수익성, 안정성, 생산성

(2) 특성평가 : 기술개발투자, 해외수출 및 기술

※(1),(2)번 【별첨】일반적 기업평가서 작성

(3) 기업 대표(CEO) 경영철학 : 일자리 및 기업성장에 대한 경영철학의 가치

○ 해당내용 간략하게 기술

(4) 직원만족도 평가 : 직원 현장면접, 회사생활 만족도 조사 등

○ 해당내용 간략하게 기술

⇒ 해당사항에 대한 객관적 증빙자료 첨부

※ 실적 평가자료는 분야별로 실적을 모두 기재하고(분량제한 없음), 증빙자료가 있을 경우는 실적 말미에 (증빙자료 1,.....16)형식으로 표기하고 증빙자표 첨부

【별 첨】【일반적 기업평가】

(금액단위 : 백만원)

구분	평가항목	산출지표	평가방법	점수
합계			“2009중소기업경영지표(중소기업중앙회)" 중소기업 평균 수치
경영 평가 (60)	1. 성장성(15점) ◦ 매출액증가율(10점) ◦ 총자산증가율(5점)	(당기매출액/전기매출액×100-100) ( / )×100-100 (당기총자산/전기총자산×100-100) ( / )×100-100	(매출액증가율/22.79)×10 ( /22.79)×10 (총자산증가율/19.20)×5 ( /19.20×5	소계 ( ) ( )
	2. 수익성(15점) ◦ 매출액경상이익률(10점) ◦ 매출액영업이익률(5점)	(당기경상이익/당기매출액×100) ( / )×100 (당기영업이익/당기매출액×100) ( / )×100	(매출액경상이익률/3.26)×10 ( /3.26)×10 (매출액영업이익률/5.10)×5 ( /5.10)×5	( ) ( )
	3. 안정성(15점) ◦ 부채비율(10점) ◦ 자기자본비율(5점)	(당기부채/당기자기자본×100) ( / )×100 (당기자기자본/당기총자본×100) ( / )×100	(155.57/부채비율)×10 ( 155.57 / )×10 (자기자본비율/39.13)×5 ( /39.13)×5	( ) ( )
	4. 생산성(15점) ◦ 부가가치(10점) ◦ 총자본투자효율(5점)	당기 부가가치액 규모 (당기부가가치/총자본×100) ( / )×100	12억 이상 : 10점 9억 이상 : 8점 6억 이상 : 6점 4억 이상 : 4점 (총자본투자효율/27.51)×5 ( /27.51)×5	( ) ( )
특성 평가 (40)	1. 기술개발투자(20점) ◦ 기술개발투자율(10점) ◦ 기술개발투자금액(10점) (’07년 및 ’08년 평균)	(당기연구개발비/당기매출액×100) ( / )×100 (전기연구개발비＋당기연구개발비)/2 ( + )/2	5%이상(10), 5~4%(8), 4~3%(6), 3~2%(4), 2~1%(2) 2억원 이상 : 10점 2억원 ~ 1억원 : 8점 1억원 ~ 5천만원 : 6점 5천만원 ~ 3천만원 : 4점 3천만원 ~ 1천만원 : 2점	( ) ( )
	2. 해외수출 및 기술(20점) ◦ 해외수출 금액(10점) ◦ 기술,품질평가(10점)	(전기 수출액＋당기 수출액)/2 ( + )/2 기술 ․ 품질 관리 수준 (5년 이내) ◦ ISO 관련, 싱글(100)PPM, 6시그마 ◦ KS, UL, CE, JIS 등 국내․외 표준규격 ◦ 특허 또는 실용신안권등록 ◦ 의장등록,상표등록,특허․실용신안 출원 ◦ NEP, NET, IT 마크 인증 업체 ◦ 기술관련 상 수상 기업 ◦ 타기관 우수․유망중소기업 등 지정 ◦ GQ, K, GR, EEC, GD, 환경, EM, A/S, 에너지마크 인증	2억원 이상 : 10점 2억원 ~ 1억원 : 8점 1억원 ~ 5천만원 : 6점 5천만원 ~ 3천만원 : 4점 5개항목 이상 : 10점 4개항목 이상 : 8점 3개항목 이상 : 6점 2개항목 이상 : 4점 1개항목 이상 : 2점	( ) ( )

※ 기업평가표 작성시 유의사항 ※

□ 계량평가

❍ 재무제표 적용기준 : 당기(2012년말), 전기(2011년말). 단, 개인사업자에 한하여 당기 재무제표가 없는 경우 ’12년 추정 재무제표 가능(회계․세무사 확인, 현지실사시 확인)

❍ 1차 서류평가는 접수기관에서 실시

❍ 점수 산정방법(계량평가)

① 재무제표 상의 해당 항목을 산출지표란의 수식에 대입하여 계산

② ①의 결과를 평가방법란의 (   )란에 대입하여 수식에 따라 계산

③ ②의 결과를 점수화

☞ 산출한 점수가 배점(항목당 5점 또는 10점)을 초과하는 경우에는 최고 배점만 인정, “-” 는 0점, 산출점수는 소수점 둘째자리에서 반올림(점수는 소수점 첫째자리까지 기재)

❍ 기술개발투자비(연구개발비) = 대차대조표상의 개발비 + 손익개산서상의 경상개발비․연구비,  개발비 상각액 + 제조원가 명세서상의 경상개발비

❍ 부가가치 = 경상이익 + 인건비 + 순금융비용 + 임차료 + 조세공과 + 감가상각비

☞ 경상이익 = 손익계산서의 영업이익+영업외수익-영업외비용 잔액

☞ 인건비 = 손익계산서 판매비와관리비의 급여(상여금･제수당 포함), 퇴직급여, 복리후생비 및 제조원가명세서의 노무비, 경비의 복리후생비 항목의 합계액

☞ 순금융비용 = 손익계산서의 이자비용에서 이자수익을 차감한 잔액

☞ 임차료 = 판매비와 관리비, 제조원가명세서 中 토지, 건물, 기계장치 등의 임차료

☞ 조세공과 = 판매비와 관리비, 제조원가명세서 中 세금과공과

☞ 감가상각비 = 판매비와 관리비, 제조원가명세서 中 발생된 감가상각비, 감가상각충당전입

❍ 수출액 : '11년, '12년 은행발행(or 무역협회등) 수출실적 확인서 제출(원화 환산 기재)

❍ 기술․품질평가 : 해당시 인증서 사본 첨부

☞ 기술․품질 관리 수준(각 항목당 1개 항목만 인정)

☞ 인증, 지정, 수상 등 5년 이내 취득인정

※ 인정기간(5년이내) :  2008년 1월 1일 이후부터 인정